PRODUK UNGGUL CANGKOKAN JPK

PRODUK UNGGUL CANGKOKAN JPK

(Oleh: Wahyu Hidayat)

Kepada

Yth. Temen-temen Anggota/Pengurus PUK Serikat Pekerja serta Manajemen Perusahaan.

Sehat itu mahal.... Setuju?

Ya. Sehat yang karena sudah terbiasa dan baru terasa bedanya ketika kita merasa sakit atau ketika kita melihat orang yang sakit bisa jadi menjadi hal yang tidak istimewa bagi umumnya kita....dan terabaikan.

Pertanyaannya: Apakah Jaminan Kesehatan yang diterima temen-temen sudah sesuai dengan harapan kita? Dan sudahkah pula sesuai dengan harapan perusahaan?...

Pernyataan Bersama Aliansi Serikat Buruh/Pekerja Se-Jawa dan Sumatera Tentang PT. Sepatu Bata

ALIANSI SERIKAT BURUH/PEKERJA SE-JAWA DAN SUMATERA

Jl.Masjid III No.1 Pejompongan Bendungan Hilir, Jakarta 10210. Tel. 62-21-5703929

PERNYATAAN BERSAMA

TENTANG

MENGECAM SIKAP AROGANSI MANAJEMEN PT. SEPATU BATA Tbk 

APA YANG TERJADI TERHADAP BURUH DAN RAKYAT SELAMA INI..??

Penindasan...!!!
Itulah yang sekarang terjadi terhadap BURUH dan RAKYAT INDONESIA sudah tak terhitung lagi nampaknya contoh-contoh kebijakan yang mengorbankan BURUH dan RAKYAT demi kepentingan pemilik modal dan para pengusaha, kaum buruh dan rakyat terus menerus dijadikan sapi perahan untuk pengerukan untung sebesar-besarnya bagi pemilik kantong tebal, coba lihat saja upah minimum propinsi / kota / kabupaten yang ditetapkan pemerintah, di sana hanya menghitung kebutuhan buruh sebagai manusia dengan standar yang paling minimal.

Hari depan yang cerah kami pertanyakan...

Kau yg terpilih cobalah lihat sekeliling,,,
Dengarkan, lelah kami bersabar, sudah kami bersabar, smentara kau masih santai bersandar...

Pengawalan Terhadap Depekab Purwakarta

Senin, 29 Juli 2012...

 

Bukti pengawalan dan pengawasan yg dilakukan oleh Aliansi Buruh Purwakarta terhadap Depekab bermanfaat...

1. Psr Leuwi Panjang (Psr Senin) yg merupakan pasar induknya Purwakarta berhasil dihapus dr penentuan lokasi survey KHL
2. Pasal ttg pengambilan keputusan dgn point voting berhsl dipending dan akan dibahas lagi hari Rabu besok. Hanya satu kata TOLAK pengambilan keputusan dgn cara VOTING...!
3. Wakil2 dr SPSI sdh mulai berani bicara, mdh2an ini hati nurani yg bicara bukan krn takut belangnya yg membuat UMK Purwakarta terendah didunia untuk sektor Industri dan pencapaian KHL yg peringkat 2 dari bawah se-Jabar dan kelakuan2 lainnya yg selama ini tertutupi akan semakin TELANJANG 

4. 90% usulan revisi Tata Tertib dari ABP berhasil diterima, yg mudah2an bisa membuat perubahan kehidupan buruh di Purwakarta

Mari kawan2 teruskan pengawalan dan pengawasan...

Teruskan Perjuangan...ini baru 20% langkah kita untuk membuat buruh sejahtera...

Kawan2 SPSI ayo merapat...buat wakil2 anda benar2 berjuang untuk anda dibawah pengawasan anda langsung...!!!

Salam Solidaritas Tanpa Batas

AKU MENUNTUT PERUBAHAN

AKU MENUNTUT PERUBAHAN

 
seratus lubang kakus lebih
berharga bagiku
ketimbang mulut besarmu
tak penting siapa yang menang nanti
sudah bosan kami dengan model urip kayak gini
ngising bingung
hujan bocor

Ribuan Pekerja Geruduk Kantor Pertamina Losarang Indramayu

Detik.com. Jakarta Untuk kesekian kalinya, pekerja berunjuk rasa di Pertamina Losarang Indramayu, Jawa Barat. Mereka menuntut penghapusan sistem kontrak atau outsourcing yang dijalankan selama bertahun-tahun.

PERJUANGAN TANPA BATAS

PERJUANGAN TANPA BATAS
 

semakin hari langkahmu
semakin mantap
setiap pijakanmu adalah
semangatmu
sinar bola matamu
memancarkan keyakinan

Kemiskinan Dimata Kaum Kapitalis

Ada segolongan manusia bahkan bangsa yang diuntungkan dengan adanya kaum miskin. Maka untuk melestarikan kehidupannya dengan meraup keuntungan yg besar, mereka pun berupaya untuk mengelola, memberdayakan bahkan melestarikan kemiskinan tersebut.

Siapa Bilang Buruh Outsourcing Takut Melawan...??

Siapa bilang Buruh Tetap atau Kartap tak berkepentingan menghapuskan Outsourcing; dan siapa bilang buruh outsourcing takut melawan:

I. Outsourcing:

1. Upaya kapitalis utnuk menghemat biaya produksi dengan mendiskriminasi upah, tunjangan dan hak-hak ekonomi lainnya terhadap buruh pekerjaan-pekerjaan tertentu--cleaning service (kebersihan); kantin; antar-jemput dan delivery (pengiriman); security (Satpam); dan pertambangan
2. Namun, diskriminasi upah, tunjangan dan hak-hak ekomoni dalam pekerjaan tertentu tersebut saja dirasa tidak cukup menghemat oleh kapitalis; oleh karena itu, kapitalis, kemudian, walaupun melanggar hukum, dengan berbagai macam alasan, menentukan (dengan seenaknya) bahwa beberapa pekerjaan-pekerjaan pokok produksi (core business) dapat digolongkan atau dikategorikan sebagai pekerjaan buruh outsourcing. Sekarang ini, sedang merajalela buruh-buruh outsourcing (dengan hak-hak yang didiskriminasi) ditempatkan dalam core business, dan hak-hak ekonomi buruhnya digolongkan sebagai buruh outsourcing;

Cara Islam Mengatasi Masalah Perburuhan

Oleh: Hafidz Abdurrahman

Problem perburuhan ini sebenarnya terjadi dipicu oleh kesalahan tolok ukur yang digunakan untuk menentukan gaji buruh, yaitu living cost terendah. Living cost inilah yang digunakan untuk menentukan kelayakan gaji buruh. Dengan kata lain, para buruh tidak mendapatkan gaji mereka yang sesungguhnya, karena mereka hanya mendapatkan sesuatu sekadar untuk mempertahankan hidup mereka.